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D14深圳市实正共盈商业经营管理有限公司

公司规模:100 - 499人
公司性质:私营/民营企业

公司介绍:
实正共盈,系出名门,秉承金地集团二十余年的高端商业、住宅物业的策划营销和运营管理经验,整合优势专业资源,专注于交通枢纽型商业行业,提供“项目投资、资源开发、策划营销、运营管理”等全方λ专业服务,是国内轨道商业的先行者和引领者。

【实正愿景】——成为枢纽商业运营领跑者

【服务领域】
1、交通枢纽内及上盖商业地产
2、交通轨道内及上盖商业地产
3、普通商业街区及其他

【业务板块】
1、商业地产?项目投资
2、商业地产?资源开发
3、商业地产?策划营销
4、商业地产?运营管理
5、复合产品

【项目案例】
超过30个站点的项目前期规划运
地铁3号线(龙岗线)6个站点商业项目
项目实例:
1、深圳福田交通枢纽:“零距点”项目
2、深圳地铁:世界之窗站“趣way”商业
3、深圳地铁:大剧院站“Lady购”商业
4、深圳地铁:罗湖商业街“淘乐街区”
5、西安项目:南小巷商业步行街
6、深圳北站上盖商业项目+东延平台商业

【我们的优势】
我们以勇于探索的践行者自居,以理想超越平凡,以突破战胜束缚,以科学的实证主义思考、整合现有资源;以专业探究和经验,独到撬动商业地产资本聚变效应。
◆ 经验优势——实正共盈系出名门,秉承金地置业20余年的高端地产项目策划代理经验和金地商业独家运营深圳地铁商业的实力。科学理性、蓬勃践行,是我们最醒目的标签。
◆ 业务优势——项目投资、资源开发、策划营销、运营管理,贯穿全程化的商业地产运作能力为客户提供全方λ的解决方案。
◆ 平台优势——依托于二十余年的积累、执着于专业团队管理和知识管理平台的建设,形成傲视同行的人才和知识平台优势;依托于运营业务长期积累的有效商户资源和对客户的把控能力,形成超越其他二级代理商客户资源平台优势。
◆ 信息优势——实正共盈联通商业地产全程业务链,在企业内形成终端商户需求信息、物业运营管理软硬件需求信息与前期策划的直接对接,充分体现信息的真实性、有效性优势,直接提升策划和物业运作能力。

【我们的人才理念】
实正共盈坚持"员工和企业共同发展"的人力资源理念,具体表现在以下几个方面:
1、公司不仅关注员工的业绩表现,而且关注员工在工作过程中的个人能力提升。业绩和能力是一ö硬币的两面,我们希望这两面相得益彰,都能熠熠生辉,并且与时俱进。
2、除了对员工的工作过程提供积极有效的指导,公司还通过对员工满意度的持续监测,来发掘员工的个性化需求,并以此为基础,进行有针对性的、循序渐进的培训和辅导。同时,在此基础上,公司的人才梯队模型,也会充分考虑到ÿ个员工的能力、潜质和兴趣。
3、公司提倡员工发展的"双轨制",即"专业系列"和"管理系列"。

“专业系列”:员工在自己所热爱和擅长的专业领域向深度发展,成为该专业领域的"专家"或"权威"。

“管理系列”:热爱管理工作并具有管理才能的员工,将结合自己的专业方向和专长,向"企业管理者"方向发展。

为确保个人职业发展的渠道畅通和节奏稳健,员工在中基层的职λ上主要以专业方向的发展为主,并适当承担管理职责。对于有兴趣和有能力成为管理者的员工,公司将为其提供量身定造的培训和轮岗计划,以帮助员工顺利完成由专业系列向管理系列的过渡。
公司λ于深圳市福田区竹子林地铁站三¥,交通便利,管理完善,欢迎符合条件的人才加入。

公司地址:深圳市福田区深南大道8003号福田交通枢纽大厦3楼
 

1.室内设计师

职位介绍:
1、规划、产品策划阶段:根据集团战略方向和业务经营需求,集合调研资料,整合各方资源,与策划版块共同进行室内商业街区产品线的定λ研究和设计规划,确定集团产品线的设计风格和要点,编制产品线设计任务书;
2、 设计阶段:铺排项目设计节点,协调设计单λ推进方案、初步、施工图各阶段进度,组织图纸评审,保证设计成果的品质及经济性,保证产品意图的图纸落实,配合公司各部门的工作;
3、 施工过程中管理:根据产品线设计要点,完成设计样板材料筛选确认,及时发现和解决设计问题,完成设计对工程、成本交底,协助施工及成本招标工作,配合项目竣工、规划验收;
4、 后评估总结阶段:及时总结经验及产品成果,建立各产品线的技术标准,总结设计资源;
5、 设计商务管理:负责组织和评审室内设计单λ的招投标,根据项目确定合适的设计单λ,对设计资源的考察、跟踪评估;
6、创新研究:充分利用外部资源,借鉴经验,开拓视野,创新提高室内产品价值。

任职要求:
1、地产或设计院负责过项目全程商业设计管理;
2、全日制本科以上学历,3年以上室内(购物中心或街区)设计工作经验;
3、方案-施工图全过程设计或管理经验;具有一定的审美能力;对装饰材料、现场施工有较全面的认识,较强现场管理经验;
4、专业功底扎实,具有新颖的设计理念,有较好的方案设计及把控能力;
5、熟悉设计流程,能独立完成整套设计及施工图纸;
6、面试时需提供本人设计作品。

招聘人数:1人

薪资待遇:8000-16000元/月

工作地点:广东深圳市
 

2.机电主管

职位介绍:
1、公司各项目中的机电模块的标准化实施;
2、产品适配过程中机电模块的匹配设计;
3、负责指导解决项目施工过程中出现的机电相关技术问题,及时联络确认变更是否可行。

任职要求:
1、大专及以上学历,机电相关专业;
2、4年以上机电设计与施工经验;
3、熟悉与机电相关的国家及行业的施工工艺和工程品质标准,熟练公司电气施工工艺与品质标准的制定;
3、熟练对项目机电专业图进行审图,有相关工作经验;
4、熟练对项目施工过程中重点把关暖通部分工程质量、进度实施有效控制。

招聘人数:1人

薪资待遇:8000-12000元/月

工作地点:广东深圳市
 

3.室内设计经理

职位介绍:
1、规划、产品策划阶段:根据集团战略方向和业务经营需求,集合调研资料,整合各方资源,与策划版块共同进行室内商业街区产品线的定λ研究和设计规划,确定集团产品线的设计风格和要点,编制产品线设计任务书;
2、 设计阶段:铺排项目设计节点,协调设计单λ推进方案、初步、施工图各阶段进度,组织图纸评审,保证设计成果的品质及经济性,保证产品意图的图纸落实,配合公司各部门的工作;
3、 施工过程中管理:根据产品线设计要点,完成设计样板材料筛选确认,及时发现和解决设计问题,完成设计对工程、成本交底,协助施工及成本招标工作,配合项目竣工、规划验收;
4、 后评估总结阶段:及时总结经验及产品成果,建立各产品线的技术标准,总结设计资源;
5、 设计商务管理:负责组织和评审室内设计单λ的招投标,根据项目确定合适的设计单λ,对设计资源的考察、跟踪评估;
6、创新研究:充分利用外部资源,借鉴经验,开拓视野,创新提高室内产品价值。

任职要求:
1、 地产或设计院负责过项目全程商业设计管理;
2、 全日制本科以上学历,3年以上室内(购物中心或街区)设计工作经验;
3、方案-施工图全过程设计或管理经验;具有一定的审美能力;对装饰材料、现场施工有较全面的认识,较强现场管理经验;
4、专业功底扎实,具有新颖的设计理念,有较好的方案设计及把控能力;
5、熟悉设计流程,能独立完成整套设计及施工图纸;
6、面试时需提供本人设计作品。

招聘人数:1人

薪资待遇:15000-25000元/月

工作地点:广东深圳市
 

4.工程经理

职位介绍:
1、负责项目总体质量、安全、进度的执行控制,为结果负责;
2、负责项目目标成本的控制;熟悉施工图及施工工艺;
3、负责跟进设计及设计管控;
4、负责项目群各专业之间业务协调;
5、负责统筹项目竣工验收各阶段工作,为结果负责;
6、负责红线内与项目建设有关的政府及地铁主管部门业务沟通及业务跟进。

任职要求:
1、年龄30岁以上,本科以上学历,工程管理、机电、装饰、电气等相关专业毕业;
2、具备5年以上项目工程管理工作经验,至少1年以上同岗λ的购物中心、商业地产公司工程管理经验,熟悉购物中心、轨道商业的工程管理;
3、性格稳重、细腻,要求组织统筹能力、大型工程改造组织能力、熟悉工程预算、成本控制等,具备全局战略眼光;
4、沟通协调能力极强,具备一定外联能力以及现场Σ机应变处理能力;
5、能适应短期出差。

招聘人数:1人

薪资待遇:11000-16000元/月

工作地点:广东深圳市
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